只要剔除不利的數(shù)據(jù)，剩下都是想要的結(jié)論。

前兩天青年節(jié)的時(shí)候，有份“青年置業(yè)報(bào)告”刷屏了。報(bào)告里有組核心的數(shù)據(jù)是：

有68.5%的青年，擁有可以支付30%及以上首付的存款。

(資料圖)

這組數(shù)據(jù)翻譯成人話有兩層意思：

一個(gè)是：青年財(cái)力雄厚，背房貸大有可為！

另一個(gè)是：不拿來買房的存款，不是好存款。

斯基記得青年節(jié)的由來，好像是歌頌抗?fàn)幘瘛?/p>

在青年節(jié)去研究年輕人怎么付首付、背房貸，本身是件很滑稽的事情。

按照一般的經(jīng)驗(yàn)，如果聽到一個(gè)觀點(diǎn)太離譜，別急著反駁，可以看看是哪位專家說的。

看到一個(gè)調(diào)查數(shù)據(jù)反常識(shí)，別急著研究論證，可以先看看是哪個(gè)機(jī)構(gòu)發(fā)布的。

這樣操作，能避免咱們生無謂的氣、浪費(fèi)寶貴的時(shí)間。

斯基看了下，發(fā)布這份《2023年青年置業(yè)報(bào)告》的，是大名鼎鼎的58同城、安居客。

這份報(bào)告的真實(shí)性，肯定像安居客平臺(tái)上標(biāo)榜的真實(shí)房源一樣：

誠(chéng)實(shí)可靠。

如果這是一份編造的數(shù)據(jù)報(bào)告，倒也不值得大伙兒去討論。

問題是，在題為“青年置業(yè)”的報(bào)告里，想成為“青年”，首先要滿足一系列門檻。

比如參與調(diào)查的青年生在1985-2005年，即便你年近四十，當(dāng)需要統(tǒng)計(jì)購(gòu)房能力時(shí)，仍然允許你年輕。

比如青年要工作在一線及部分熱門二線城市，三四線的年輕人，扭頭就被開除了青年籍。

比如調(diào)研的青年學(xué)歷以本科為主，言下之意，沒上過大學(xué)湊什么買房的熱鬧？

以及，參與調(diào)研的有八成都是非單身，超三成月收入在1—1.5萬，近六成的青年擁有自有住房……

斯基想問問，哪個(gè)學(xué)校的哪本書教的這樣做統(tǒng)計(jì)？哪個(gè)條件能代表青年這個(gè)群體？

嚴(yán)謹(jǐn)點(diǎn)說，這份報(bào)告的結(jié)論應(yīng)該是：

調(diào)查顯示，68.5%的高學(xué)歷、高收入、一二線城市青年可付房款首付。

但話又說回來了，咱們又何必跟安居客這樣的企業(yè)討論“嚴(yán)謹(jǐn)”呢？

從學(xué)術(shù)角度說，這個(gè)調(diào)查屬于典型的樣本謬誤，先射箭后畫靶，搞選擇性統(tǒng)計(jì)。

只要剔除不利的數(shù)據(jù)，剩下都是我想要的結(jié)論。

形象點(diǎn)說，這份報(bào)告就像是老師在班里問：沒來的同學(xué)，請(qǐng)舉手示意。

就像記者在春運(yùn)的火車上采訪大伙：

今年春節(jié)回家的車票，大家都買到了嗎？

有人關(guān)心年輕人怎么背房貸，有人關(guān)心大家賺得多不多。

今年初的時(shí)候，網(wǎng)上有份薪酬報(bào)告講的是去年四季度的情況，結(jié)論說是：

第四季度全國(guó)平均招聘薪酬10558元。

其中，北京以13930元招聘月薪居于榜首，上海13832元次之，深圳13086元緊隨其后。

這份報(bào)告一出來，熱搜上就掛了個(gè)“你的月薪有過萬嗎？”的扎心問題。

過去這類炒作“月薪、收入有沒有拖后腿？”的報(bào)告雜七雜八，大伙看多了也脫敏了，罵一句“野榜”一笑了之。

但發(fā)這份報(bào)告的是大名鼎鼎的智聯(lián)招聘，算是打工人找工作最先想到的幾個(gè)平臺(tái)之一。

即便這種大平臺(tái)，發(fā)出來的東西也禁不起推敲，整篇統(tǒng)計(jì)報(bào)告居然找不到樣本量，翻來覆去就一句：

基于智聯(lián)招聘2022年在線招聘數(shù)據(jù)庫(kù)的數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)統(tǒng)計(jì)分析。

說人話就是：他自己的數(shù)據(jù)庫(kù)，他自己設(shè)計(jì)的統(tǒng)計(jì)規(guī)則。

智聯(lián)招聘這類報(bào)告，和安居客做的報(bào)告都有一個(gè)通?。弘[藏篩選的漏斗。

在招聘市場(chǎng)上，線上招聘的滲透率才有多少？一個(gè)公司想招保潔員，會(huì)先在線上篩選一遍簡(jiǎn)歷嗎？

即便是線上招聘，智聯(lián)也絕不是一家獨(dú)大，幾家在線招聘平臺(tái)打得火熱，智聯(lián)的數(shù)據(jù)庫(kù)能反映多大的市場(chǎng)比例？

最關(guān)鍵的是，這份報(bào)告里說的是“招聘薪酬”，理論上就是企業(yè)在發(fā)布招聘廣告時(shí)開出的空頭支票。

眼看著那邊企業(yè)寫著薪酬6-8千，哪知道他真的照著6元—8000元來發(fā)薪水。

這么說吧，這樣算出來的平均招聘薪酬，就是馬云來了，也禁不住這樣平均啊。

一個(gè)個(gè)本來都是講故事的能手，干什么非要搞數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)呢？

在安居客的招股書上，這個(gè)平臺(tái)的收入主要是向發(fā)廣告的房產(chǎn)中介收端口費(fèi)。

智聯(lián)招聘的營(yíng)收模式，也依賴企業(yè)沖著海量?jī)?yōu)質(zhì)的人才簡(jiǎn)歷充值付費(fèi)，之前還被央視曝出過非法售賣簡(jiǎn)歷的丑聞。

這類信息服務(wù)平臺(tái)，一方面需要廣大用戶維持流量和人氣，一方面也需要企業(yè)出錢來為服務(wù)買單。

因此，它們是有動(dòng)機(jī)去“制造”一份數(shù)據(jù)報(bào)告的。

把焦慮拉滿，話題弄得尖銳些，把流量刷上去，熱度炒起來。

對(duì)小年輕們說：別人都準(zhǔn)備好首付了，工資也賺那么高了，你還不來看房子、投簡(jiǎn)歷？

對(duì)大公司們說：我這里看房人氣爆棚、簡(jiǎn)歷量激增，咱們簽的合同年框、充值的月費(fèi)可不能停。

看著安居客的報(bào)告買房子，盯著智聯(lián)的報(bào)告找工作。

大家都有光明的未來！

往好了說，這是篇企業(yè)制作的高級(jí)廣告，還真不能說他一派胡言，畢竟的確能拿出一堆問卷和數(shù)據(jù)。

但往壞了說，這類掩耳盜鈴的調(diào)查，既不能反映全面真實(shí)的情況，一定程度上也會(huì)誤導(dǎo)、挑撥社會(huì)情緒。

往大了說，老這么干風(fēng)險(xiǎn)其實(shí)也不小。

統(tǒng)計(jì)學(xué)既是科學(xué)，也是藝術(shù)，更是立場(chǎng)。

小數(shù)據(jù)要聽大數(shù)據(jù)指揮，小賬目不能脫離大賬目的聲調(diào)。

有時(shí)候你自己覺得數(shù)據(jù)已經(jīng)很漂亮了，可萬一有人覺得不夠呢？

很多時(shí)候，用統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來炒作輿論、引導(dǎo)大眾，本身也是一種信用的消耗。

如果假的次數(shù)太多，慢慢也就沒人相信數(shù)據(jù)、敬畏數(shù)據(jù)了。

因此統(tǒng)計(jì)學(xué)可能會(huì)有方法論的爭(zhēng)議，但至少不能被當(dāng)成利益目標(biāo)的工具，不能是個(gè)任人打扮的小姑娘。

不能披著統(tǒng)計(jì)學(xué)的外衣，搞弄虛作假的那一套。

設(shè)置樣本的時(shí)候搞點(diǎn)傾向性調(diào)查，統(tǒng)計(jì)方法上剔除些不利因素，寫報(bào)告的時(shí)候再添油加醋潤(rùn)點(diǎn)色。

一通操作下來，明明前線丟盔棄甲、潰不成軍。

報(bào)告里也能寫成：倉(cāng)皇追擊、勝利轉(zhuǎn)進(jìn)、昨日大捷、今又大捷。

一句話，戰(zhàn)報(bào)可能會(huì)說謊，戰(zhàn)線不會(huì)。

來源：老斯基財(cái)經(jīng)（ID：laosijicj）?作者：波旁斯基